CuraBill
VBVG 2026: 16 Vergütungskombinationen, Fristen nach BGB, 15-Monats-Frist. Für Berufsbetreuer händisch kaum fehlerfrei abzurechnen.

Ausgangslage
Berufsbetreuer werden nach dem VBVG pauschal vergütet. Seit der Reform 2026 ergibt sich die Monatspauschale aus 16 Kombinationen von Qualifikation, Vermögensstatus, Wohnsituation und Betreuerart; Betreuungsmonate werden nach §§ 187, 188 BGB gezählt, und jeder Abrechnungszeitraum muss binnen 15 Monaten eingereicht werden. Händisch ist das kaum fehlerfrei abzurechnen.
Lösung
CuraBill bildet den gesamten Ablauf ab: Betreute und Betreuungen mit allen abrechnungsrelevanten Merkmalen, die Berechnung der Pauschalen, PDF-Rechnungen und deren Lebenszyklus von Entwurf über Export bis Storno. Die Rechenlogik kennt den Wechsel von der Anfangsphase (Monate 1–12) in die Folgephase (ab Monat 13), Teilmonate wahlweise nach dem 30-Tage-Modell (BGH XII ZB 208/20) oder nach Kalendertagen und Statuswechsel mitten im Zeitraum – nach dem Stichtagsprinzip des § 9 Abs. 3 VBVG oder taggenau.
Das Gesetz ist dabei die Spezifikation: Die 16 Vergütungskombinationen, die Monatsarithmetik nach BGB, der Phasenwechsel von Monat 12 auf 13 und das Stichtagsprinzip liegen als Testfälle vor. Ändert der Gesetzgeber eine Regel, ändert sich der zugehörige Test – und die Suite zeigt, wo die Implementierung nachziehen muss.
Ergebnis
Das Gesetz liegt als Testsuite vor; eine Sammelabrechnung erzeugt alle PDF-Rechnungen eines Zeitraums in einem Lauf. Ein Dashboard zeigt fünf Kennzahlen und warnt vor Rechnungen, deren 15-Monats-Frist in den nächsten drei Monaten abläuft.
Technik
- PHP 8.4, Laravel 12
- React 18 mit Inertia.js, TypeScript, shadcn/ui
- MySQL
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